我们都知道评职称是需要发表论文的,论文发表目前来说可以说是刚需,但是现在期刊那么多,有正规的,有野鸡的,大家都宣称在职称评聘的时候有用,不少人上当受骗,花了不少的冤枉钱。那么,发表在哪些期刊上的论文在职称评定中有用呢?
其实论文发表也是要分情况而定的,评定的职称不同,需要的论文等级也不一样,而且各地在职称评定中对于论文发表的要求也是不太一样的。不过,各地对于发表的职称论文,会有一些最基本的要求,首先是要符合专业相关的期刊,比如教师发表论文就需要在教育类刊物,工程技术人员发表的论文就需要在工程类的刊物上。
下面我们来看看不同级别的职称,发表论文会有什么要求:
第一,申报中级职称,要求申报人在任初级职称以来,由本人独立撰写或者第一作者撰写,在省级及以上的学术刊物上发表过专业学术论文,而增刊,副刊,专刊,专辑一般不承认。一般来说,中级职称只需要省级论文且在新闻总署能查询得到就可以了。
第二,申报副高级、正高级职称,要求申报人在任中级职称以来,由本人独立撰写或者第一作者撰写,在国家级以上的学术刊物上发表专业学术论文,当然,核心期刊更好,能够加分。但是还要注意的是增刊,副刊,专刊,专辑一般不承认的。
评副高、正高职称的论文要求会比较高,要在一定分量的核心期刊上发表论文,而核心期刊呢,一般都会提前半年甚至更长的时间,就把版面安排好,所以如果要评职称的话,一定要提前进行准备。