2022年扬州市中小学和中职校教师正高级职称申报推荐名额

　　各县(市、区)教育(教体)局，开发区城乡管理局，市生态科技新城文旅教育局，市蜀冈—瘦西湖风景名胜区社会事业局，市直相关单位：

　　为贯彻落实中央、省委省政府关于深化职称制度改革和教育评价制度改革的部署要求，进一步加强我市中小学(含幼儿园，下同)和中等职业学校教师队伍建设，根据省人社厅、省职称办印发的《关于做好 2022 年度职称评审工作的通知》(苏职称办﹝2022﹞29 号)和《省教育厅 省人力资源和社会保障厅关于做好 2022 年度全省中小学和中职校教师职称评审工作的通知》(苏教师函〔2022〕24号)要求，现就做好2022年度全市中小学(含幼儿园，下同)和中职校教师正高级职称申报推荐名额工作通知如下。

　　申报推荐名额

　　结合省人力资源社会保障厅、省教育厅下达推荐指标和近年来我市中小学、中职校教师正高级职称推荐申报工作实际，本次申报推荐名额按各地各单位教师总数和在职省、市特级教师人数测算分配，具体名额见附件。各地各单位在推荐过程中要坚持标准、严把质量，中小学推荐申报人员一般应为省、市特级教师。中职校推荐申报人员如为省职业教育领军人才培养对象、省职    业教育领军人才培养对象、省职业教育名师工作室领衔教师，基础荣誉可放宽至市学科带头人。

　　所有事业性质单位要在岗位设置空额范围内进行推荐。推荐申报中小学正高级教师时，要注意学段、学科和区域分布，宝应县、高邮市、仪征市、江都区、邗江区5地推荐小学及幼儿园学段教师不超过1人，推荐人选中原则上需有1名乡村学校教师。各地各单位申报推荐人员中担任中小学(不含幼儿园)和教研机构行政领导职务(包括副职)的不得超过1人，达到同学科教师规定教学工作量的副校长可按教师身份申报。各地教育行政部门应根据本地实际情况明确乡村教师“三定向”岗位，选择定向评价的教师应在申报人员名册中标明“乡村定向教师”，且其5年之内流动到非乡村学校，应按照有关规定重新评聘职称，未重新评聘前，按照未定向评价前的岗位等级聘任。